三星半，斯皮尔伯格还是牛逼的，摄影调度美术布光好得绝对享受级的顶流，调色也用偏冷色调和老版区分开来，这片也够难看，剧情叙事和老版基本无差别，连时长都基本一致，宝贝司机在里面也少带了副耳机，总的来说斯皮尔伯格还是得多珍惜生命，在剩余的时光里再拍点科幻或者战争片吧。
男主演的…非常离谱…不要轻易尝试歌舞片…莎翁的底子还是好的..但是还是留给舞台不要留给银幕了..
同时，片中除了表现种族之间的矛盾，还有一个同样值得深思的议题——城市化对于贫民窟的侵略和影响，感觉只在影片前面的一部分有所展现，但也只停留在“展现”这种表层的社会现象，但是到后面却没有看到这一方面的矛盾有着原本所期待的那种质的改变或者激化或者解决。
看完只感觉自己像是住在地下室的悲催亚裔，还不会做蜡烛
出乎意料还不错，21世纪的romcom难得拍的不让人翻白眼。
看完想重温《真爱至上》/美国人的圣诞十一月就开始了
确实，新版的光影更精致，剧情更充实了，但是舞美和编曲远不如原版；两版的Anita都是最出彩的角色，为亲情友情付出，身份认同的觉醒，张力十足；新版最大的问题是ansel的主演，倒不是说他唱歌跳舞不卖力，而是长了一张三好学生的脸，实在不像西区的问题少年。
3.5 enjoy it better with this new one, with better choreograph, cinematograph and maybe the cast except the leading actor. BUT BUT this is still the same story which I could not agree with on many aspects. where's the original story / idea.. and when to stop endless sequels and reboots..
歌舞还是很棒的 Tonight tonight熟悉的旋律响起还是很感动 但剧情还是不能get｜影片色调好厉害啊 看起来就很六十年代那种 但又一点不显旧｜Rita奶奶好美｜女主唱歌真好听｜男主有够拉垮
斯皮尔伯格的电影无论怎么样都能保证下限，但是很可惜，这次的下限就是它的上限。对于歌舞片的剧情无论是逻辑还是情感转折都能给予极大的宽容，但是这种“没心没肺没有温度”的“高尚”爱情只会让我感到恐惧，更别提那糟糕的种族肤色问题的处理，既然本片最佳的就是调度，何不把故事改编成斗舞而非斗架。60年前的故事不是不可以说，但你要照抄内容和讲述方式，那不仅是无聊更是灾难。
一言不合就马路斗舞，担心交通安全，很出戏。故事虽经典，可就是看不下去
男主你可闭嘴吧，属你唱的最难听。歌舞片唱的难听咋办啊
这样的爱情轻喜剧，没看就知道不是什么好电影，但瘾还贼大。轻松没负担的同时，还有几处出人意料挺好玩的地方，已经足够了。但是，圣诞题材电影现在上是不是早了点啊？还有欧阳和Nina完全没火花，可信度接近于零。
如坐针毡的 150 分钟，救命啊那么多值得拍的为什么要选这个，故事烂到离谱，让人想笑，男主像个傻子，用顶级 cinematic 去拍这玩意真想不通。
三星。斯皮尔伯格的调度实在太好，好到我不忍心打低分，尤其是舞会那一场调度，可以说是精妙绝伦。然而再精妙的调度和再优美的音乐和舞蹈也拯救不了这支离破碎的文本。前两幕只是陈旧和老套，尚且没有崩塌，但从第三幕决战开始，此前支撑人物行为逻辑和剧情推动力的线索烟消云散，伴随着一系列WTF的操作整个第三幕全线崩溃，进而带着全片全线的崩溃。从第三幕那个奇葩情节开始之时，本片就已经被两位主角宣判了死刑，哪怕是斯皮尔伯格也救不了，他只能靠着自己强悍的调度手法来强撑着这部电影，让它看起来还没有崩溃。
為什麼原版這麼生猛，老斯也能拍成主旋律⋯這就是傳說中的學院派嗎
2.5 史蒂文·斯皮尔伯格的业务水平肯定是教科书中教科书，他让我对歌舞片的厌烦DNA在看到一小时以后才开始动，歌舞片真的很难拍，按道理来说有得看就应该感恩艺术了。但是这个故事我实在蛋疼。今年奥斯卡尽是改编作品，蚌埠住了，奥斯卡：你们是我带过最差的一届。扭腰贫民窟的地盘争夺战。老史有多会拍男性荷尔蒙，拍爱情就有多像💩，“爱情”=“角色动机”，坠惹。《西区故事之载歌载舞解构阿美丽卡梦点到为止篇》。
斯皮尔伯格很“完美”的拍完了这个故事 极高的调度水准 完成度无法挑剔 只是这个故事本身似乎已经落后于时代了 感慨在hk影院停业前的最后一天 也是它上映的第一天 就该冲了 当初大银幕看到预告的画面质感真的很棒
没看过原版也很少看歌舞片，但似乎《西区故事》面临的是与《沙丘》同样的问题甚至更为严重，大环境变了，尽管导演极尽所能将一切硬件做到最好，然而这套陈旧的故事却落后于时代太久，作为观众始终难以带入情感，后半程被猪队友气得想捶墙。
2. Tony和Riff抢枪那段设计的不错。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
